【MixOnline】記事一覧2

スキルアップ/キャリアアップ

この際、「段取り」「プロジェクト・マネジメント」「PDCA」を身に付けてしまおう

この際、「段取り」「プロジェクト・マネジメント」「PDCA」を身に付けてしまおう

2012/03/14
社内外の一流MRの行動をつぶさに観察した結果、そして、自分の行動の成功例を振り返った結果、「段取り・スピード・連携」が私の行動指針となった。これは、MRだけでなく、どのような仕事にも、また、仕事だけでなく、プライヴェットなことにも、さらに、個人だけでなく、組織にも通じる行動指針なので、常日ごろ仲間たちに励行を勧めている。
結婚後もMR活動って続けられる?

結婚後もMR活動って続けられる?

2012/02/28
結婚することになりました。今後、MRを続けていけるのか、不安です。
人を動かすリーダーとMRのための「物語法」のスキル

人を動かすリーダーとMRのための「物語法」のスキル

2012/02/28
Hi!目の色、変わってきましたか?今年1年の業績いかんで、会社の将来が決まる。上層部の方と話をしてると、そんな危機感がヒシヒシと伝わってきます。これは、どの医薬品企業とて、同じこと。
武田薬品 横浜支店横浜南営業所 第一エリアチーム エリアリーダー 中村 嘉宏 さん

武田薬品 横浜支店横浜南営業所 第一エリアチーム エリアリーダー 中村 嘉宏 さん

2012/02/28
このMRがいて、うまくいった、助かった──そんな印象に残ったMRを、毎回異なる病院薬剤部長に推薦してもらい、紹介するこのコーナー。果してそのMRは、どういうことで印象に残ることになったのか? その極意をちょっぴり教えてもらいに伺います。今回はMR歴20年の中村さん(43歳)。
MRは新薬発売時に成長する

MRは新薬発売時に成長する

2012/02/28
MRのF君は入社以来8年が経過し、漸く20代ともさよならして、30代に突入しようとしている。正月も過ぎて今年こそ充実した1年にしたいと年初に思ったところである。


医師のニーズと製薬企業のギャップを探る!

医師のニーズと製薬企業のギャップを探る!

2012/02/28
「●△大学病院の先生のコメントだから、先生も話を聞いてくれるに違いない!」「長期収載品の情報提供なんて、医師も聞いてくれないよね」。当たり前に聞こえるこのセリフ、疑問に感じたことはありますか?
グラクソ・スミスクライン株式会社 山下 勲 さん

グラクソ・スミスクライン株式会社 山下 勲 さん

2012/02/28
3県にまたがる南関東エリアのマネージャーに就任して7カ月。あっという間にチームの業績を、全国トップにまで押し上げた山下勲さん。「『楽しい』のが僕の基準」という言葉の通り、自由な発想からアイデアを生み出し、部下の心を引き寄せ、モチベーションを上げていく。
キャリア(中途)採用のメディカル専門職は、MRだけなのか

キャリア(中途)採用のメディカル専門職は、MRだけなのか

2012/02/17
開業医担当MR10年、大学・基幹病院担当MR10年、製薬企業でのMR育成・指導17年、CSOでのMR育成・指導7年――合計44年間の経験を通じて、「MRというのは、喜びも悩みもあるが、やりがいのある仕事」という私の確信は揺らいだことがない。
薬価と診療報酬の勉強ってどうすればいいの?

薬価と診療報酬の勉強ってどうすればいいの?

2012/01/30
薬価と診療報酬の改定が迫っていますが、ドクターにはどのようなポイントを勉強して説明すればよいでしょうか。教えて下さい。
知識・エビデンスを武器にするスキル

知識・エビデンスを武器にするスキル

2012/01/30
Hi!Drの治療時の関心事に合わせて、提供する情報の内容を、加工してますか?もとい。Drの代わりに、薬物療法を考えてますか。今回の結論は、以上です。終り。オーッと!ナメとんのかあというブーイングの嵐。
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