MR評価売上成績の比重は４割アポ面談、コンプライアンスなど行動も重視医師主導臨床研究のデータ改ざん問題や、医師主導臨床研究へのＭＲの不適切な関与及び副作用報告遅延問題が相次ぎ発覚したノバルティスファーマ。再発防止と信頼回復に向けて2014年４月に経営陣を刷新し、社長として舵取りを任されたのは、ＭＲからキャリアをスタートさせたダーク・コッシャ氏だ。社長就任直後から、「企業風土や文化を変革しなければならない」と語るコッシャ氏に６月19日、東京本社で、その真意や取り組みを中心に話を聞いた。＊インタビュー記事は６月26日に配信しました。（こちら）以下の一問一答は、インタビューの全文です。社員は「会社の問題を認識していた」――とても厳しい状況下での社長就任となりました。医師らからの厳しい声を直接、聞か...