ＭＲ認定センターは11月15日までに、「2021年版ＭＲ白書」を公表した。今年3月末時点のＭＲ数は前年に比べて3572人減の5万3586人となった。ＭＲ数は2013年以降減少を継続しており、1年間の減少数として過去最大となった。特に、1社あたりで多くのＭＲを抱える製薬協加盟社でみると、前年に比べて2704人減少していることが分かる。一方で薬剤師資格を有するＭＲは前年より279人増の5276人となり、全体の1割を占めた。このほか白書では、初めての試みとして、コロナ禍におけるリモート面談時の「倫理研修」や教育研修時のコロナ対策などで各社のコメントを掲載した。ＭＲ認定センターは、「今後のMR研修に活かしてほしい」と強調している。

白書は、ＭＲ認定センターに登録している製薬企業184社、CSO14社、医薬品卸1社の合計199社から今年3月31日現在の状況についてアンケート形式で回答（回答率100％）を得た。ＭＲ数は2013年の6万5752人をピークに減少し、2018年に6万人を切った後も漸減傾向が続いている。現在のＭＲ数は5万3586人となり、13年のピーク時に比べると1万2166人減少した。管理職は8248人で、こちらも前年に比べて469人減となった。なお、管理職一人当たりのＭＲ数は6.5人で、過去10年間を通じて過去最低の人数となっている。

◎薬剤師の有資格ＭＲは279人増の5276人　ＭＲ総数の1割占める

19年から調査している有資格者別ＭＲ数をみると、薬剤師の有資格者は279人増の5276人となった。ＭＲ総数が減少する中で、薬学教育を受けた薬剤師の割合が全体の1割を占めている。ＭＲの新卒採用は、「採用した」企業が199社中83社（41.7％）で、「採用しなかった」企業の115社（57.8％）を下回った。採用状況を内資・外資別にみると、「採用した」企業は内資系の69社（49.3％）に対し、外資系企業はわずか13社（29.5％）にとどまっている。中途採用を行った企業は113社（56.8％）で、前年より8.2%減少した。

◎C-MRは3923人　19年水準から横ばい

CSO（14社）のコントラクトＭＲ（C-MR）は3923人で前年に比べて6人増加した。C-MRは、2016年の4054人をピークに減少に転じた。19年に3917人まで回復したが、今年は横ばいとなった。CSOの企業数も16年の17社をピークに一時減少したが、18年の13社を底に19年以降14社となっている。製薬企業が契約しているC-MR数は、前年に比べて258人減の2954人。C-MRと契約している企業数も前年より1社減って71社となった。

◎コロナ禍での教育研修　各社のコメントを紹介　

今回の白書では、コロナ禍で非対面での教育研修の機会が増えたことを踏まえ、リモート面談時に実施している「倫理教育」について各社の取り組みを紹介した。「リモート面会、WEB会議のマナーとルール」の教育をe-leaningで実施したという事例や、Webによる集合教育において、倫理教育のビデオを上映したというものまで様々なコメントが各社から寄せられた。その一方で、リモート面談に特化した倫理教育は行っていないとのコメントも多数あった。

教育研修時の新型コロナウイルス対応策についても各社のコメントを紹介している。多くの企業が非対面での研修を実施した。「コンテンツはWeb向けに改良し、トレーナーにもオンラインインストラクションのトレーニングを実施した」や、「Web面談ツールを使用して教育担当者は本社から、MRは自宅あるいは出張先（MRによっては営業車の中）で会議に参加した」というものなど、多くがWeb面談ツールを活用した研修に注力していることがわかる。

MR認定センターは、「白書にある各社の工夫やコメントを、アフターコロナ時代のＭＲ教育に吸い上げて活用して欲しい」と呼び掛けている。