情熱的読書人間榎戸誠【大差】『DeepSkill――人と組織を巧みに動かす深くてさりげない「21の技術」』（石川明著、ダイヤモンド社）を読んで学んだ人間と読まないで済ました人間とでは、組織におけるその後の人生に大きな差が生じてしまうことだろう。48年に亘り組織で波瀾万丈の人生を送ってきた私が言うのだから間違いない。【技術】著者が自らの経験を通じて会得した組織力学上の技術はいずれも説得力があるが、とりわけ重要なのは下記の10項目である。●「ずるさ」ではなく「したたかさ」を磨く。「『信頼資産』を貯めたうえで、『したたかな戦略』をもつ」。●上役を立てながら「当事者」に仕立て上げる。「舞台に上がる『俳優』ではなく、筋書きをつくる『脚本家』を目指せ」。●無闇に「波風」を立てない。「『本当に仕事ができる...